 Un mille-feuille à déguster sans modération
Numéro un en France de la distribution de supports de communication (papiers, enveloppes, consommables et fournitures de bureau, produits d'emballage, objets promotionnels et supports de signalétique) auprès des imprimeurs, entreprises et administrations, Antalis souhaitait se doter d'une lettre d'information interne.
La direction de la communication de cette entreprise nous a donc contactés, afin de l'aider à coucher sur le papier ce qui devait garantir le succès d'un tel outil d'animation, non seulement diffusé auprès de tous les employés d'Antalis (quels que soient leur fonction et leur site de rattachement), mais aussi alimenté par les informations et les contribution de ces lecteurs - acteurs.
Filigrane Press est donc intervenu comme conseil journalistique pour la définition de la ligne éditoriale, du rubriquage et du ton, et a également coordonné le travail du studio de création graphique et de l'imprimeur chargés de la fabrication de ce "Mille-feuille" (tel est le nom de la lettre, trouvé par l'un des salariés d'Antalis) coloré.
Pour Ariane Faure, responsable de la communication d'Antalis, "la collaboration avec Filigrane Press s'est révélée très enrichissante. Tout d'abord en termes de conseils éditoriaux, mais également pour ce qui concerne l'harmonisation du contenu, la 'patte' journalistique, la coordination et le suivi de production. Bref, un partenariat qui a vocation à s'inscrire dans la durée".

 Sur 01net.com
Orange transforme ses mobiles en talkies-walkiesBaptisé Talk Now, ce service de téléphonie mobile permettra de communiquer à deux ou en groupe comme avec des talkies-walkies. Disponible en France et en Angleterre au deuxième trimestre, il s'adressera aux entreprises et aux particuliers. Lire l'article
Sur Novethic.fr
Conflits d'intérêts dans deux anciennes filiales de Vivendi UniversalAprès la bataille d'annonces, le conflit semble aujourd'hui sur le point d'entrer dans le champ judiciaire. Six salariés licenciés pour fautes graves vont contester leur éviction devant les prud'hommes, tandis que la direction compterait porter plainte pour diffamation contre les meneurs de cette "fronde". Lire l'article |